トレーナー - 先生：仕事の特徴、仕事の説明

トレーナー - 教師の公式指導は、ロシア連邦労働基準に基づいて開発されています。 その中には、仕事、スポーツ、身体訓練の分野における基本的な方法論的推奨が与えられている。

基本条項

トレーナー - 教師の主な目的は、スポーツトレーニングを適切に構成することです。 この場合、スポーツトレーニングとは、すべてのスポーツ競技や競技に生徒が参加することを含む、特別なトレーニング事前計画プロセスを意味します。 同時に、そのような学校で行われるすべての活動は、特別なプログラムに従って実施されなければならない。

トレーナー - 教師は、州の基準によって割り当てられたすべての要件を遵守することが義務付けられています。

トレーニングプロセスの適切な編成

グループ内で行われる各訓練は、すべての生徒の年齢や個性を考慮して実施する必要があります。 同時に、トレーナー - 教師は競技を行うことができなければなりません。そして、彼自身がそれらに積極的に参加し、トレーニングキャンプとキャンプを組織し、司法とインストラクターの実務経験を持つべきです。

スポーツ学校のトレーナー - 教師は、生徒の健康と特別な医療管理の経過を監視する義務があります。

職務：労働機能

トレーナーと教師は、スポーツスクールの種類と目標に合わせてクラスと競技のカレンダーテーマ計画を行います。 同時に、彼は学生に対して一定の医学的管理を行わなければならない。 エクササイズの禁忌や特定の種類のエクササイズについて知ることは非常に重要です。

トレーナー教師は、生徒とその両親に教育プロセスの過程について助言します。 必要に応じて、必要な推奨事項を提示してください。

スポーツのトレーナー - 教師は、スポーツの分野に応じて、生徒に身体活動の基本を教えます。 この目的のために、必要なスポーツパフォーマンスを開発するために、様々な一連の特別な練習が行われています。 同時に、練習だけでなく、理論的な訓練も関与する必要があります。 一定のストーリー、講演、講演は全面的な開発に貢献します。

トレーナー教師の指導はまた、スポーツスクールの全従業員が作業計画を正しく作成し、それに従わなければならないことを知らせる。 また、自分の仕事の結果を分析し、重要な スポーツイベント に参加するための最良の生徒を選択し ます。

生徒と働くために必要な知識

スポーツ学校のすべてのコーチは、彼の学生と一緒に働くためにこの知識を持っている必要があります：

• 彼らの規律の一般規則。
• 競技規則
• スポーツ用具および装備の基本要件。
• ある種の競技トレーニングのトレーニングの量を決定する。
• 彼らの生徒の心理的、身体的および年齢的特徴;
• 年齢教育学と心理学;
• 調和して開発された人格として生徒を形成する練習の複雑さ。

必要なスキル

トレーナー - 教師の仕事は、そのような技能の存在を暗示しています。

• スポーツスクールに来た学生の目標や動機を特定する能力、スポーツイベントの各段階での能力。
• 一般的な規律に従う能力;
• トレーニングと競技会の計画を立案し、使用する能力。
• 物理的な練習だけでなく、スポーツのこの種の話や講義で学生を引き付けるために、

• 各コーチ先生は、すべての演習の本質を簡単かつ明確に理解する必要があります。
• 必要に応じて、スポーツ用具やシミュレータを使用する能力。
• 既存の機器の誤動作のすべてに気づき、生徒が訓練する条件の安全性を監視する。
• 競技の選手を正確かつ意識的に選ぶ能力。
• 司法プロセスに参加し、公平性を判断する。
• 学生のモチベーションを高め、勝つ意志を育む能力。
• 安全規制を遵守する能力だけでなく、学生に簡単かつ明瞭に説明することができます。

このポジションが示唆する責任

インストラクター・コーチの活動にはいくつかの責任があることを忘れないでください。 したがって、職業のいくつかの側面に注意を払うことは非常に重要です。 スポーツスクールの教師は、常に以下の責任を負います。

• すべての関係者の健康と生命;
• すべての分野の違反
• 特定のスポーツの州基準の不適切なパフォーマンス。
• 年次作品の必要量を満たすことができなかった場合：競技の実施、生徒の証明、
• 生徒の権利に対する無礼な態度;
• 誤った教育方法の使用（特に、学生の人格に対するあらゆるタイプの暴力に関連する）。
• 腐敗の疑い。

• 取締役およびその他のマネージャーの同意なしに、スポーツスクールのニーズに応えるための資金の回収。
• あらゆる宗教、暴力、残虐行為および人種差別の宣伝;
• その他の行為はロシア連邦の法律と両立できません。

資格要件

トレーナーの特別な資格 - 教師は学生との適切なスポーツと教育の仕事を行うための主な条件の1つです。 スポーツ活動や訓練の種類によって、コーチは二次以上の教育を受ける必要があります。 また、この活動を改善するためには、少なくとも3年間のコーチング経験が必要です。 教師が関連する経験はなく、スポーツ候補者以上のランクを持っている場合、教師はコーチング活動を行うことができます。

講師 - 教師の認定は、スポーツスクールの従業員の知識とスキルのレベルを決定し、スキルを向上させるために3年ごとに実施される、重要で必要な手続きです。

勤務時間の分布

このタイプの活動には、より短い週が必要です。 最大勤務時間は1週間に36時間です。 この場合、トレーニングスケジュールは、特定の機関の要件に従って、管理自体によって作成されます。 学生の年齢や心理的な特性を考慮することは非常に重要です。

権利

各トレーナー - 教師には以下の権利があります。

• 彼に雇用契約書に署名して仕事をさせる。
• すべての州および法的基準を満たす職場を取得する。
• タイムリーかつ正確な報酬を受け取る。

• 有給休暇、病気休暇を受け取る。

訓練および指導活動に関連する各人は、就職のために就労条件に関する完全な信頼できる情報を受け取る権利があります。 この場合、自分の指導方法を使って学生を教えることができます。 また、再認証し、より高い排出量を受け取ることも認められています。

トレーナーのための一般的な規定 - 教師

全ロシアのスポーツ団体は、特別なカテゴリーを割り当てるためのトレーナー（教師）の再認証を定期的に行うことを推奨しています。

コーチ先生のカテゴリは、特定のスポーツの連合そのものによって決定されます。 同時に、国際組織の要件も考慮されます。 この認定は任意です。 州認定の主な目的は、教師 - 教師がより専門的な活動に励ますことです。 各試験は、スポーツ機関の従業員が自分のレベルを向上させるとともに、私たちの時代に開発されている新しい現代技術や技術について学ぶのに役立ちます。

認定試験に参加する際には、トレーナー - 教師に、特定の国レベル、すなわち、第1、第2、または最も高いカテゴリー、およびカテゴリー「オリンパス」を割り当てることができます。

認定準備

トレーナー - 教師のカテゴリーは、国際的な要件を考慮してスポーツ連盟が定義する条件で費やされる特別な国家認証の通過時に充当される。

特定のレベルを割り当てるための各試験は、4年に1回開催されます。 各認証に合格する前に、スポーツ組織の従業員は特別委員会に申請書を提出しなければなりません。 各申請書は雇用主を通じて提出されます。

委員会は、そのような場合に申請を却下することができる。

• ドキュメントに不正な情報が含まれている。
• トレーナーの先生は、ドーピング防止規則違反に対する制裁を講じています。
• 申請者が懲戒処分を受けていない場合、雇用主は申請の受け入れを拒否することができます。

アテステーション手数料

講師 - 教師の適切な認定を行うためには、会議を主な活動とする特別認証委員会を作成することが推奨されます。 それらのそれぞれは、議長、副議長、幹事および委員のメンバーで構成されるべきである。 この場合、議長自身は、証明手続を決定する権利を有する。

トレーナーの個性に対する複雑な要件

コーチ先生の職業にはいくつかの個人的な要件があります。

身体的資質：トレーナーは健全で頑丈でなければならず、また声高な声を発する。

神経精神的特質：集中力を維持しながら、注意を適切に分配する能力。 外部刺激と忍耐に対する抵抗。 良い論理的思考、記憶と想像力。

期待される能力：目標を設定し達成する能力、忍耐力、責任を負う能力、あらゆる状況で自分をコントロールする能力、そして他者に影響を与える能力を持つ能力。

高級トレーナー教師は、彼のスポーツ、教育的および個人的な資質だけでなく、自分のスキルや子供たちへの愛を分かちたいという欲求を有利に区別することができます。 そのような人々は、自分自身を学び、改善する絶え間ない欲求を持っています。

教師にとって最も重要な基準の1つは、あなたの仕事に創造性を与える能力です。 これは、生徒の興味を引くとともに、訓練プロセスを多様化するのに役立ちます。

結論

トレーナー教師は非常に重要で複雑で責任ある職業です。 スポーツ機関の成功した資格を持つ従業員になるためには、強く、よく発達した人格である必要があります。 同時に、この職業を選んだ人は、常に改善し、子供たちを教え、愛する気持ちが必要です。

コーチは、プロフェッショナルな領域だけでなく、スピリチュアルな領域においても、常に新しい高さに到達し、自分の資質を生徒に伝えなければなりません。

高度な資格を持つトレーナー教師は、スポーツ施設の従業員だけでなく、生徒のためのインテリジェント責任教師、メンター、医者、友人でもあります。 教師と善良な人のすべての資質を組み合わせることで、ビジネスの真のプロフェッショナルになることができます。 これに対する報酬は、スポーツ成績の学生のメダルだけでなく、成功し、知的で、健康的で、調和のとれた人格の形成です。

ビジネスへの適切なアプローチと、学習し、学ぶという驚くべき欲求をもって、トレーナーの先生は仕事で前例のない高さを達成することができます。